Lowongan kerja LippoBank

DEVELOPMENT PROGRAM (DP)

Kualifikasi
1. Minimal S1 dari berbagai jurusan di universitas terkemuka dengan minimal GPA 3.0
2. Fresh graduate atau memiliki pengalaman maksimal selama 1 tahun
3. Belum menikah dan maksimal umur 28 tahun
4. Berorientasi target dan berorientasi pelayanan
5. Memiliki kemampuan analisa yang baik
6. Energik, pekerja keras, disiplin, memiliki inisiatif dan mampu bekerja di dalam tim
7. Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
8. Lancar berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
9. Bersedia mengikuti program development yang diadakan di Kantor Pusat (Karawaci – Tangerang)
10. Bersedia ditempatkan di semua cabang LB di Indonesia

Credit Review Officer (CR)

Tugas Pokok
1. Memeriksa kelengkapan dokumentasi yang diperlukan dalam pengajuan Nota Rekomendasi Kredit (NRK) yang diajukan oleh cabang pemohon
2. Melakukan proses verifikasi dan validasi atas informasi dalam NRK maupun lampirannya sesuai prosedur yang berlaku termasuk meminta appraisal melakukan penilaian agunan dan pengecekan lapangan
3. Mengevaluasi kelayakan NRK dibandingkan dengan kebijakan kredit dan resiko, termasuk tetapi tidak terbatas pada kondisi agunan yang telah ditentukan
4. Membantu CSC Manager untuk tugas-tugas pembuatan laporan atau ad-hoc lainnya (apabila dibutuhkan)

Persyaratan
1. Pendidikan minimal S1
2. Minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang kredit
3. Memiliki daya analisa & berpikir konseptual yang baik
4. Memiliki integritas yang kuat

Bila tertarik siapkan segera surat lamaran, CV lengkap beserta foto ukuran
4×6 (1 lembar), dan cantumkan kode posisi pada sudut kiri atas amplop atau
Subject Email. Kirimkan ke alamat berikut :

HRG – PT. BANK LIPPO, Tbk
Menara Asia Lt. 18, Boulevard Diponegoro 101,
Lippo Karawaci, Tangerang, 15810
atau
e-mail : hrg@lippobank.co.id

Catatan :
Setiap aplikasi terjaga kerahasiaannya
Hanya calon yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil
Pelamar yang kurang sesuai tidak akan diproses lebih lanjut.